答：學校始終將立德樹人作為人才培養(yǎng)的出發(fā)點和落腳點，將“會通中外、并育德才”辦學理念貫穿于教學始終，讓“家國情懷、社會擔當”元素潤澤于課堂內(nèi)外，涌現(xiàn)出許多勇于擔當、樂于奉獻、報效社會的優(yōu)秀人才。在最近一次雇主問卷調(diào)查中，用人單位對學校本科畢業(yè)生滿意率逾97.7%，其中非常滿意率超50%，對畢業(yè)生“自學與學習能力”“團隊協(xié)作能力”等高度評價。

成立大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導教研室，有高級職稱9人，國家一級人力資源管理師1人，國家高級職業(yè)指導師19人，GCDF全球職業(yè)規(guī)劃師、BCC高校生涯教練等20余人。

學校面向本科生開設《大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與管理》《大學生就業(yè)指導與創(chuàng)業(yè)教育》課程。開展“一對一”生涯咨詢服務，引導學生及早規(guī)劃職業(yè)生涯。開展“名企接觸零距離”活動，組織學生參觀世界500強企業(yè)，感受企業(yè)文化和工作氛圍，提前了解職場需求。開展技能鑒定培訓工作，鼓勵學生參與相關工種技能考試認證。

由于我校注重抓教學質(zhì)量，注重大學生綜合能力和素質(zhì)的培養(yǎng)，以及地處福建的地域優(yōu)勢，因此我校畢業(yè)生具有較強的就業(yè)優(yōu)勢和競爭力。近幾年我校畢業(yè)生就業(yè)情況良好，就業(yè)率在95%以上，就業(yè)畢業(yè)生在地域選擇上，主要集中在沿海地區(qū)，在政府機關以及企事業(yè)單位等行業(yè)就業(yè)，每年都有畢業(yè)生進入世界500強企業(yè)或大型國企等工作，反映出學校培養(yǎng)的人才具有較強的就業(yè)競爭力。

2017屆畢業(yè)生就業(yè)情況統(tǒng)計，就業(yè)率為98.60%，約73%本科畢業(yè)生在華東地區(qū)就業(yè)，其中：57.5%在福建省內(nèi)就業(yè)，充分體現(xiàn)學校服務地方發(fā)展的特點；16%在北京、上海、廣東等一線城市就業(yè)，顯示出畢業(yè)生具有較高的綜合素質(zhì)和較強的就業(yè)競爭力。在中國薪酬網(wǎng)公布的《2018年中國大學畢業(yè)生薪酬水平排行榜》中，我校2017屆畢業(yè)生平均月薪位居第119位。